回头就有一条微博被顶上了小热门，内容是未来科技的招聘要求、应聘条件与面试回应。

这哥们自己瞎掰扯了一些不存在的学校与专业，又乱编了一堆看起来很厉害的工作经验——连名词都是编的。

然后拿到了很多国内优秀本科生都拿不到的面试资格。

于是如他微博所说：原来未来科技就这么点水平。

小高都傻了，慌得发抖。

另一边也在审核的汪紫也刷到了这条微博，但不是这条微博出圈了，而是李颜回应了：

只是想看看有脸瞎编经历还不以为耻反以为荣的傻逼长什么样。

这战火还没被撩拨起来就被熄灭了。

大家根本无暇顾及这个找存在感的哥们，全在因为李颜久违地“怼人”而兴奋。

并且他们还从中听出来一个信息——李颜或许会亲自面试。

于是投简历的热情更高涨了，一些行业前辈、官方大佬的推荐也纷至沓来。

小高的公关危机还没形成就消失了。

不过李颜还是给她发了个条信息：找事的人不会少，淘金无需管沙子。

这边工作如火如荼推进着，李颜其实也没闲着，他也得处理一些推荐过来的人才。

同时还要准备一下电视采访的事情，以及周一的会议。

这个会，其实是李颜给某两位员工的最后通牒。

13号张赫，15号王力。

绝对不是因为他俩名字太普通不值得写哈。

内核研发工作过程中，李颜没少受摆烂选手的气。

虽然他后边也不太需要大家的“认真输出”，但需不需要是他的事，收到任务的人只需要考虑有没有做好。

李颜从不奢望大家能给他提交什么“完美”的代码，从一开始他设置两百人团队的目的，也就是缩短工期而已。

真正上难度的工作从始至终都是他一人包揽。

但如果没做出自己水平线以上的成果，可就是态度问题了。

黄展的创族团队跟麦文的实验室团队不够配合，李颜无话可说。

自己人不使劲干，李颜就有话可说了。

尤其还是属于初创团队的13号跟15号员工。

其实从团队建立没多久的时候，李颜就不是很喜欢“新安帮”的这批成员。

他们太缺少想法了。

孙淼跟尚杰一开始是有点不服李颜，但李颜反而喜欢。

初创团队要是个个带着打份工而已的想法，可不是啥好事。

李颜不要求大家加一些没意义的班，也会给

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页 / 共6页