正怒视着自己。

“怎么生这么大的气？麦考林监管。”海洛特拿起膝盖关节，是自己上次维修的一个模块：“我记得它……第三到第四导路出现的拥堵，是镀铜层进气出现了氧化层造成的。我修好了它，并完成了闭路测试，有什么问题吗？”

麦考林监管是一个谢顶的中年男人，身体发福挺着一个肥胖的肚子，大码的衬衫被肚子顶的纽扣紧绷。

监管没好气的说：“当然有问题！你的确完成了闭路测试，但镀铜层依然有进气，时间长了它还会出现魔力拥堵。这是一次严重的维修失误，如果我们把它安装在客户的机械义肢上，出了事故，你能负责吗？”

海洛特好笑道：“既然是镀铜氧化是进气导致的，我怎么可能会不做重新封闭处理。而且即便是我工作出现了失误，在我不在工程处的期间，你也应该找其他工程师复修，做好记录，然后尽快安装回客户的机械义肢上。

不是为等我回来，让客户一直等着。”

麦考林监管怒道：“客户用着我们提供的替代零件。克劳伦德实习工程师，我们现在说的是伱的失职！马上重新维修好这个模块，再写一份检讨给我。”

海洛特把膝盖关节模块放在桌子上，对麦考林说：“如果我真什么都不懂，就被你骗的认下这次失误了。我申请对这个膝盖关节模块，进行三位以上工程师的检测，以确定镀铜层有没有维修痕迹，还有是不是遭到人为破坏。”海洛特很清楚麦考林监管想干什么。

维修镀铜层不进行封闭是非常低级的失误，会严重影响自己实习工程师的评分考核。

如果自己是一个什么都不懂的新人，被麦考林一吓唬就动手重新维修模块，又写下检讨，就等于坐实了这次错误。

而自己做为一个刚入职的实习工程师，先是被安排参加培训班，又是借调到其他部门，显然都是来自工程处主管的特殊照顾。

现在一个实习工程师出现了这么低级的失误，足够证明安杰利卡主管滥用职权。

明日集团很注重工程师的培养，上一个主管就是因为在接待工程师入职问题上犯了错，直接就被辞退了。

新主管刚上任就出了这么一件事，即便不被辞退，也是一个降职处罚。

听说安杰利卡阿姨来担任主管之前，麦考林觉得凭资历肯定是他升任主管，结果最后白高兴一场。

海洛特看着麦考林。

麦考林对海洛特的镇定应对很是惊讶。

依照正常情况，这样的职场新人面对这种事故应该不知所措才对，肯定会立即维修弥

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页 / 共3页