不仅要确保收购对象的技术和资源符合我们的需求，还要确保整合后的团队能够顺利运作，减少文化冲突。”

李涛点零头：“我明白，我们会确保并购过程的每个环节都严密执行，避免出现任何问题。”

随着并购谈判的逐步深入，王旭深刻感受到这场跨国并购的复杂性。欧洲的企业结构和管理方式与国内截然不同，而文化差异和商业习惯的不同，也让谈判过程充满了挑战。

“虽然困难重重，但我们必须坚持。”王旭心中暗自下定决心，“这不仅是一次并购，更是一次全面布局的机会。如果能够顺利完成，我们的全球化战略将迈出关键一步。”

在不断的磨合和调整中，王旭终于在欧洲成功收购了目标企业，并迅速开展整合工作。这一成功的并购，不仅提升了公司在欧洲市场的竞争力，还为后续的全球扩张打下了坚实的基础。